Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kursbeschreibung

In dieser Weiterbildung lernen Sie – unter Einsatz modernster Unterrichtsmethoden – Ihr betriebliches Gesundheitssystem zu analysieren, Ziele festzulegen und das Betriebliche Gesundheitsmanagement in Ihrer Organisationen aufzubauen. So können Sie Führungskräfte für das Thema gewinnen und den Nutzen belegen.

Im Rahmen der Qualifizierung werden Verbindungen zu anderen Managementsystemen hergestellt. Sie lernen, welche Werkzeuge Ihnen zur Verfügung stehen und wie sie angewendet werden können. Sie lernen außerdem die DIN 45001 – Managementsysteme für Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit kennen und erfahren, wie Sie sie für sich nutzbar machen können. Anhand eines Projektes wenden Sie Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen an und können diese auf Ihre Organisation übertragen.

Hinweis: Dieser Kurs wird von der bzh Online Akademie angeboten und in den Räumlichkeiten der bzh  durchgeführt. In Ausnahmefällen (z.B. Mutterschutz, Pflege eines Angehörigen usw.) kann dieser Kurs auch im Homeoffice durchgeführt werden. Prüfung Erfolg im Einzelfall, bitte sprechen Sie darüber mit einem unserer Berater. 
Kursinfo als PDF-Datei

Inhalte

• Demografische Herausforderungen
• Ziele und Nutzen des BGM
• Analyse und Planung, Risiken
• Werkzeuge und Maßnahmen
• Evaluation und BEM
• Motivation und Kommunikation
• DIN 45001 und ihre Inhalte
• Projektarbeit

Zielgruppe

Das Bildungsangebot richtet sich an Fach- und Führungskräfte mit Interesse am Betrieblichen Gesundheitsmanagement. Ebenso angesprochen sind Personalverantwortliche, verantwortliche Mitarbeiter für das Gesundheitsmanagement, Qualitätsbeauftragte, Betriebsratsmitglieder und Firmenberater, die diese Thematik in ihr Portfolio mit aufnehmen.

Anforderungen

Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist wünschenswert, deren fachliche Ausrichtung ist jedoch beliebig. Es sind keine medizinischen Kenntnisse nötig.

Perspektiven

Nach dieser Qualifizierung können Sie in Organisationen Gesundheitsmanagementsysteme planen, einführen und begleiten sowie Projekte in diesem Rahmen durchführen. Mit Hilfe von datenbasierten Informationen haben Sie die Möglichkeit, Ihre Geschäftsführung vom Betrieblichen Gesundheitsmanagement zu überzeugen. Das Ziel des Betrieblichen Gesundheitsmanagements ist es, die Mitarbeiter durch Prävention und Beratungsangebote gesund und fit zu halten.

Gemäß § 37 Abs. 6 BetrVG besteht für Betriebsräte ein Schulungsanspruch, der die Arbeitgeber in die Pflicht nimmt. Gleiches gilt für die Schwerbehindertenvertretung gemäß § 179 Abs. 4 SGB IX. Das vermittelte Wissen wird für die Erfüllung ihrer anstehenden Aufgaben benötigt, sofern entsprechende Kenntnisse noch nicht vorhanden sind.

Abschluss

Trägerinternes Zertifikat bzw. Teilnahmebescheinigung (Bildungsträger)

Dauer

Dauer: 100
Gesamtdauer: 2 Wochen in Vollzeit
Zeitrahmen: Vollzeit

Termine

Individueller Einstieg möglich?  nein
Start: 16.02.2026, Ende: -‘,Start: 16.03.2026, Ende: -‘,Start: 13.04.2026, Ende: -‘,Start: 11.05.2026, Ende: -‘,Start: 08.06.2026, Ende: -‘,Start: 06.07.2026, Ende: -‘,Start: 03.08.2026, Ende: -‘,Start: 31.08.2026, Ende: -‘,Start: 28.09.2026, Ende: -‘,Start: 26.10.2026, Ende: -‘,Start: 23.11.2026, Ende: -‘,Start: 21.12.2026, Ende: -‘,Start: 25.01.2027, Ende: -‘,Start: 22.02.2027, Ende: -‘,Start: 22.03.2027, Ende: -‘,Start: 19.04.2027, Ende: -‘,Start: 18.05.2027, Ende: -‘,Start: 14.06.2027, Ende: -‘,Start: 12.07.2027, Ende: -‘,Start: 09.08.2027, Ende: -‘,Start: 06.09.2027, Ende: -‘,Start: 04.10.2027, Ende: -‘,Start: 01.11.2027, Ende: -‘,Start: 29.11.2027, Ende: -‘

Teilnehmeranzahl

max. 25

Förderung

Bildungsgutschein: ja Bildungsgutschein, Qualifizierungschancengesetz, Berufsförderung (BFD) der Bundeswehr, Rehabilitationsförderung, Deutsche Rentenversicherung Bund

Fragen & Antworten

Für weitere Informationen oder eine Kursanmeldung wenden Sie sich bitte an: